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[单选题]

新入职员工的试用期是()

A.2个月

B.1个月

C.3个月

D.4个月

答案

C、3个月

更多“新入职员工的试用期是()”相关的问题

第1题

公司新入职员工一般试用期为()个月

A.1

B.2

C.3

D.4

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第2题

一般情况下,新入职员工的试用期为()个月

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

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第3题

新入职员工入职前工作年限在()年及以上试用期不超过()个月,工作年限在2年以下试用期不超过6个月

A.2 3

B.1 3

C.2 6

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第4题

公司新入职员工试用期为()

A.1个月

B.1-2个月

C.1-3个月

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第5题

新入职的员工需要签订试用期的成长计划,入职7天内签订。入职当月出勤不满15天不纳入考核,下一个月开始考核()
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第6题

新入职员工,试用期()月

A.2

B.4

C.6

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第7题

凡新入职公司的普通员工,须经过()试用期

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.4个月

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第8题

商管总部高管试用期一般为(),员工入职一周前,人力行政部 与其主管领导沟通制定《试用期工作计划》,员工入职后 2 周内,须与主管领导沟通并签订《试用期工作计划》,签字确认后一 式三份,被考核人、主管领导及人力行政部各存档一份

A.3个月

B.4个月

C.5个月

D.6个月

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第9题

员工申请转正需满足以下条件()

A.新员工试用期1-2个月,入职1/2个月可提交转正申请

B.部门业务流程考试,部门经理考评通过者

C.人事档案齐全者

D.参加公司制度及文化考试,考试成绩达到80分以上者

E.RP体统操作考试(相关部门需要操作ERP)

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第10题

局人力资源部正式发布面向新入职员工的“246”领航计划是指()

A.2个月班组见习

B.4个月轮岗见习

C.4个月定岗见习

D.6个月定岗见习

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第11题

一线员工试用期为 6个月。非一线员工试用期为3至6个月,具体根据入职邀约函决定()
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